Dans le cadre de sa mission d’exécution du projet PEAMIR dans la Région de Diourbel, l’Agence Panafricaine Intergouvernementale Eau et Assainissement pour l’Afrique (EAA) lance le présent Avis d’Appel à candidature pour le recrutement d’un chauffeur dont les responsabilités, tâches ainsi que le profil sont définis ci-dessous.
- Tâches et responsabilité :
Sous l’autorité et la supervision directe du Chef de Projets, le chauffeur effectuera les tâches suivantes :
- Conduire le véhicule du projet qui lui sera affecté pour les activités du projet nécessitant un déplacement (rendez-vous officiels, courses, missions et distribution du courrier etc.) avec toute la discrétion requise et conformément au code de la route et autres dispositions règlementaires applicables, notamment en ce qui concerne le port de la ceinture de sécurité, l’usage du téléphone au volant ...) ;
- Se tenir à la disposition du personnel du projet pour les déplacements occasionnés par le service ;
- Tenir les carnets de bord disposés dans les véhicules, à chaque déplacement ;
- Procéder à l’approvisionnement des véhicules en carburant conformément aux instructions données ;
- Entretenir régulièrement le véhicule placé sous sa responsabilité notamment veiller à ce que le nettoyage, les révisions périodiques et réparations soient convenablement effectuées ;
- Anticiper toute difficulté technique et la signaler rapidement en cas de survenance ;
- S’assurer que le véhicule dispose de pièces prévues par la réglementation ;
- Réaliser les tâches appropriées en cas d’accident, notamment informer le supérieur hiérarchique, prendre des photographies des dommages et participer au processus de constat de police ou de gendarmerie ;
- Accomplir toute tâche qui peut lui être confiée en rapport avec sa fonction.
- Profil recherché :
-Avoir effectué des études primaires appuyés par des formations de chauffeur ;
- Avoir un permis de conduire toutes catégories ;
- Avoir au moins dix (10) années d’expérience en tant que chauffeur avec de bonnes références de conduites ;
- Avoir des connaissances minimales en mécanique / électricité automobile afin d’être apte à effectuer des réparations mineures sur le véhicule le cas échéant ;
- Avoir une bonne connaissance des règles de conduite et de sécurité routière ;
-Avoir le sens aigu des responsabilités et de la courtoisie ;
-Vigilent et bonne condition physique ;
- Maitriser la langue française (parlé et écrit).
- Durée de la mission :
Le contrat du chauffeur sera étendu sur la durée du projet. Le renouvellement du contrat de travail sera subordonné à l’évaluation satisfaisante des performances par le superviseur direct.
- Méthode de sélection :
Le recrutement sera effectué par appel à candidatures et comportera deux (2) phases :
- Une phase de présélection des candidats par l’établissement d’une liste restreinte des candidats les plus qualifiés pour le poste au regard de l’analyse de leurs CV ;
- Une phase d’interview des candidats présélectionnés sur la liste restreinte approuvée par la Direction.
Le candidat retenu à l’issue de la phase d’interview sera invité à une séance de négociation de son contrat de travail.
- Documents à fournir
Les dossiers de candidature devront comprendre les documents suivants :
• Un Curriculum Vitae détaillé;
• Une copie du permis de conduire
Les candidats intéressés sont priés de soumettre leur candidature au plus tard le lundi 13 Février 2023 à 12h00 à l’adresses suivante :
- Lot N° 152, Cité IPRES SOCABEG, Almadies – Ouest Ngor, derrière le restaurant chez Katia et en face Immeuble Mbackiyou FAYE ;
- Ou par mail eaasenegal2022@gmail.com ;